Home Gotovi paketi usluga HR za stručnjake
HR za stručnjake Print E-mail

PREGLED

»     Napravljeno za organizacije sa postojećim HR funkcijama, ali i prepoznatom potrebom za boljim HR sistemom i procesima.

»     Popularni kompleksni paket usluga za pregled trenutnih praksi i njihovo dovođenje na sljedeći nivo kroz implementaciju posebno izrađenih HR najboljih praksi.

»     Uvođenje najboljih praksi kako bi podržake visok učinak organizacije.

»     Odgovarajući HR menadžeri, specijalisti i ostali koji idu ka tome da postanu strateški menadžment partneri.

»     Uključuje inicijalni sastanak sa ciljem razumjevanja klijentove organizacije, poslovanja, ciljeva i potencijalnih slabih tački.

»     Uključuje petočasovni trening ili konsultacije sa linijskim menadžmentom.

 

SADRŽAJ  

 

1. HR PLAN

Strateško planiranje koje vam omogućuje da donosite HR menadžment odluke i podržite buduće smjernice kretanja vaše organizacije.

Gdje smo sada? Gdje idemo? Kako stići do cilja?

 

2.  REGRUTOVANJE

Planiranje radne snage. Analiza posla i opis posla za svaku poziciju u vašoj kompaniji.

Regrutovanje, selekcija, raspoređivanje struktura i pregled procesa zapošljavanja.

Orjentacioni proces za nove zaposlene, napomene i raspored.

Program preporuke. Formiranje polisa i formi za regrutovanje, zapošljavanje i familiarizaciju sa novim radnim mjestom.

Trening za ključne linijske menadžere u oblasti vršenja intervjua.

 

3.  MENADŽMENT UČINKA

Ključni indikatori učinka za svaku poziciju u vašoj komaniji.

Predstavljanje i implementacija sistema ocjene učinka.

Kreiranje plana razvoja.

Razvoj polisa i formi za planiranje i praćenje učinka.

Trening za linijske menadžere za pregled učinka.

 

4.  TALENT MENADŽMENT I PLANIRANJE USPJEHA

 

5.  KOMPENZACIJA I BENEFITI

Pregled fiksna plata i/ili promjenjiva plata. Pregled plate? Uporedite uporedivo!

Benefiti pregled, struktura, promocija.

Razvoj polisa za dodjelu kompenzacije i benefita za zaposlene.

 

6.  IZLAZNI PROCES

Izlazni intervjui, prikupljanje informacija.

Razvoj polisa za tranzit zaposlenih i sigurnosne liste za provjeru.

 

7.  SAGLASNOST I ADMINISTRACIJA

Priručnik za zaposlene pregled i ažuriranje.

Mjerenje troškova HR po zaposlenom, definisanje prihvatljivih budućih paketa.

Dosijei zaposlenih pregled.

Protok informacija.

 

 
 

News

Construction Projects in Montenegro

Montenegro is a country with a huge development potential, and a range of investors have already started or will shortly start building large scale projects on the Adriatic coast, including marinas, exclusive resorts, hotels, luxury residential villages etc. We believe this will open interesting opportunities to highly experienced professionals from construction, real estate management, hospitality and hotel management, or sales and marketing. We are always happy to speak with anyone interested in new career opportunities within this region.    

Read more...
 
New Office in Slovenia
We have opened a new office in Ljubljana. We are up and running, contact us at jobs@connectu.si or check out our contacts.    
Read more...
 
International School in Montenegro
New International School in Montenegro - successfully completed recruitment of the team and newly opened as off September 2010    
Read more...
 
International Construction Jobs
We are growing - grow with us! Wide range of career opportunities for professionals in construction industry.   
Read more...
 
Employment of Foreigners in Montenegro
We can help you with new regulations for employing foreigners in Montenegro.   
Read more...